Vaker zijn we geconfronteerd geworden met het fenomeen UFO in Suriname. Er zijn mensen die menen zelfs dat ze ufo’s gezien hebben en dat geloof ik ook. Men denkt vaak dat het ufo’s zijn, maar ik denk dat het in werkelijkheid DNA-leden zouden kunnen zijn met een flaslight, die op zoek zijn naar wat er nog te graaien is. Dat is wat we ook wel de zweeftekie mentaliteit noemen. Dat geldt helaas niet alleen voor DNA-leden, maar voor velen in Suriname en dat houdt ons land dus achter in de ontwikkeling. Hiervoor kun je duizend en een voorbeelden vinden.
Regelmatig staat in de krant: belasting moes pai foe mek kondre drai. Waarom dat nog gepubliceerd wordt, weet ik niet want een ieder moet dat toch begrijpen, zou je denken. De belastingdienst kiest ervoor om het betalen van belasting te accentueren en dat is al erg genoeg. Dat kan alleen als de belastingdienst weet hoe het is gesteld met de normen en waarden in het land. Hoeveel mensen zijn er die thuis klanten ontvangen en geld verdienen met allerlei behandelingen maar belasting betalen? Waarom zou de belastingdienst daar achteraan moeten gaan? Plaats als bedrijf een vacature en kijk wat er op afkomt. Als er nog iemand zich aanmeldt dan is het werk te zwaar of ze willen parttime in dienst, maar dan toch wel met een vol salaris en ga zo maar door. Het is ook mogelijk dat ze aangeven dat het geld te weinig is, omdat ze ook benzine moeten tanken. Als je dan vraagt welke auto ze rijden dan hoor je bijvoorbeeld: Mark X of een Brevis. Een keer is was het antwoord ook nog: Als u meer betaalt, ga ik harder werken. Volgens mij is het nog steeds zo dat je meer gaat verdienen door jezelf te bewijzen, maar dat geldt kennelijk niet in Suriname. Ik hoop daarom ook echt dat de overheid er werk van maakt om mensen uit het buitenland te halen om hier te werken. Uit Haïti bijvoorbeeld, onze president is laatst toch naar dat land afgereisd. Die stellen immers niet zulke hoge betalingseisen. Kijk nou naar de reden voor velen om te werken, dan zie je dat ze heel graag bij de overheid willen en dat heeft te maken met de verantwoordelijkheid. Ze zijn vanaf dag een verzekerd en ze hebben gelijk ook een lui baantje en daar gaat het bij hen meestal om. Ze zouden ook kunnen kiezen voor hard werken en een verzekering zelf betalen, maar waarom zouden ze dat doen als de overheid er nog is en een beschermende houding heeft in plaats van een opvoedende houding. Regelmatig worden we ook geconfronteerd met verhalen over het slecht functioneren van de president, maar nooit lees je dat het voor een ieder, dus ook de vorige presidenten, uitermate moeilijk is om het land te besturen omdat dit vol zit met mensen zonder normen en waarden en zonder verantwoordelijkheid. We zeggen vaak: twee kapiteins op een schip, dat gaat zeker niet. Hoe kan een president nu daadkrachtig optreden als coalitiegenoten niet hun verantwoordelijkheid nemen of niet eens weten wat verantwoordelijkheid is. Als je kiest voor samenwerking dan dient dat altijd onvoorwaardelijk te geschieden, zodat je dan een leider krijgt. Als dat niet gebeurt dan heb je een groot probleem binnen het bestuur, met alle gevolgen van dien. Dat de politiek verdeeldheid brengt, mag duidelijk zijn. Als we praten over normen en waarden c.q. verantwoordelijkheid dan denken we direct aan de vele verkeersslachtoffers, aan het vuil dat overal gesmeten wordt, aan de niet onderhouden percelen, en ook aan de klusjesmensen die tegenwoordig hoofdaannemers zijn geworden, vriendjespolitiek en ga zo maar door. Ik zou eigenlijk een oproep willen doen aan de politieke partijen van de oppositie om de coalitiepartijen die chanteren juist te laten zien dat de regering wordt ondersteund zonder deze partijen, zodat de ontwikkeling wel in sneltreinvaart komt. Ontwikkeling moet het doel zijn waar we met z’n allen naar toe moeten willen, dan komen we wel ergens. Praatprogramma’s over normen en waarden en verantwoordelijkheid waarin mensen direct geconfronteerd worden indien blijkt dat er sprake is van onverantwoordelijk gedrag, is heel erg belangrijk en dringend geworden, maar wie pakt het op? Natuurlijk moet het iemand zijn die wel wat afweet van normen en waarden.
Rebien
